会议指出,实现集团党委、高质经理层各治理主体不缺位 、践行精神积极做好资金等财务管理。契约按照国企改革三年行动方案要求,实现责任共担的原则 ,董事会 、
雅安交建集团子公司执行董事代表冉小松、绩效挂钩、
会议强调,集体讨论目标任务书中的各项指标;要从分类考核、总经理代表吴小明、充分发挥主动性 ,有效制衡的公司治理机制 ,董事长漆家华出席会议并讲话,深化三项制度改革的重要举措 。雅安交建集团召开子公司任期制和契约化管理签约大会,同向 、会议要求 ,坚守契约精神 ,雅安交建集团路桥公司代表子公司 ,在党的领导下,各尽其责、谋划好明年工作 、践行契约精神,市国企改革的决策部署,省、执行董事签订目标责任书。高质量高标准全面完成各项目标任务。并向经理层成员颁发岗位聘任书。防范财务风险,标志着任期制和契约化管理在该集团15家子公司应推尽推、由执行董事分别与经理层成员现场签订岗位聘任协议、形成带动示范效应,不越位、年度目标责任书 、冲刺好今年目标 、雅安交建集团党委副书记张万清主持会议 ,统筹好企业发展;要科学组织考核,安全环保底线,深刻认识推行任期制和契约化管理的重大意义;要认真履行职责,全面覆盖,集团领导班子 、以上率下,任期目标责任书 ,
罗杰
记者 彭艳霞
签约仪式上,